¿Sabías que existe una norma que te protege si estás próximo a pensionarte?
La sentencia T229 de 2017 de la Corte Constitucional de Colombia
Indica que, si eres un empleado público o privado y te faltan 3 años o menos para obtener tu pensión de vejez, esto significa que estás protegido por lo que se denomina estabilidad laboral reforzada.
En términos prácticos los hombres entre 59 y 62 años y las mujeres entre 54 y 57 años, que les falten máximo 3 años (156 semanas) por cotizar, no podrán ser despedidos por su empleador ya que este debe respetar la calidad de prepensionados de estos empleados.
¡Para tener en cuenta!
Para tener derecho a la estabilidad laboral reforzada el empleado debe cumplir a cabalidad con sus deberes laborales, no debe incurrir en una causal objetiva de terminación de contrato laboral ya que en caso de que incumpla, el empleador podrá pedir autorización al Ministerio de Trabajo para realizar el despido.
La estabilidad laboral no es solo un derecho: es un compromiso con tu futuro. Planea con inteligencia, protege lo que has construido.